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破产下岗职工退休政策

“买断工龄”说法早已被国家政策禁止,“买断工龄”的法律实质应该视为企业解除与员工之间的劳动关系后企业支付给员工的经济补偿金.下面为最新的法律规定: 1、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条经劳动合同当事人协商一

根据国务院《关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》(国发[1994]59号)凡列入国家破产企业项目的国有工业企业,以法院宣告破产之日为限.距离退休年龄不足5年的职工,可以办理提前退休.由本人申请,报当地人力资源和社会保障局审核,报省人力资源和社会保障厅批准,办理提前退休手续,按月享受养老保险待遇. 根据上面的规定,凡是列入破产企业项目的国有企业,才可以,其他企业是不给优惠的.并且这个工作,在早几年已经结束,现在不存在企业破产职工提前退休的规定

属于国家政策性破产或者改制的,职工当年符合提前退休的,可以办理提前退休.符合4050政策的,可以享受养老保险补贴.

建议询当地劳动部门.按国家有关规定,提前退休的范围仅限定为国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工和3年内有压锭任务的国有纺织企业中符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工.但此项规定与前款规定不能同时适用于同一名职工.

2017下岗职工最新消息:最新政策规定一、解决大龄下岗职工现实政策1、有条件的发放生活费;2、达到提前退休年限自行选择退休;3、达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金.二、“提前退休”与“正常退休”政策1、男、年满50岁,工

破产下岗女职工退休年龄为男满60周岁,女满50周岁. 根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休: (1)男性干部、工人

2016年下岗职工退休新政策 一、解决大龄下岗职工现实政策 1、有条件的发放生活费; 2、达到提前退休年限自行选择退休; 3、达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金. 二、“提前退休”与“正常退休”政策 1、男、年满50岁,工龄30年以

破产企业下岗干部的退休年龄,男同志仍然是60周岁;女干部下岗达二年,即可按工人身份到50周岁办理退休.超过50周岁的,下岗满二年,即可办理退休.从2010年1月1日起,企业已取消干部与工人身份之间不变的界限,因此,企业过去干部身份的女同志到了50周岁,即可办理退休手续. 仅供参考.

请中央对下岗失业职工提前退休要放在手位!男的55退休吧!找不到工作找到工作太累也干不动了!一年挣的钱还不够交保险的!事业单位待遇好上班还有午餐一个月的工资有保证!住院有有补住!下岗工人打工就不一样了!一个月的工资都不够吃饭和看病的?一场大病清家当产恳求有关部门给我们帮助一下!让我们男的55岁女的45岁退休吧?谢谢,

一,办理退休的条件:1 、存档人员按规定参加了社会养老统筹,符合国家法定的退休年龄,并且连续缴纳期限符合国家有关规定的;2 、存档人员以存档前身份确定其退休年龄:干部身份的退休年龄为男 60 周岁,女 55 周岁;工人身份的退休

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