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国家公务员考试制度是从哪一年开始的?

一般是这样,如果你参加2013年的国家公务员,只要在2012年下半年10月份上中旬报名.以下为2012年国家公务员报名考试流程: 网上报名:2011年10月15日至10月24日 审查结果查询:10月15日至10月26日 报名序号查询:10月28日 报名确认及缴费:11月2日至11月7日 准考证打印:11月21日至11月26日 笔试时间:11月27日 成绩查询:2012年1月8日

1993年8月14日,我国颁布了国家公务员管理的第一个基本行政法规--《国家公务员暂行条例》,并决定从当年10月1日起在全国正式实施.《条例》中规定,公务员的录用,都实行面向社会、公开考试、严格考核,择优录用.所以,国家公务员考试制度是从1993年开始的.

早在1989年,最早的公务员考试就在中央国家机关的部分单位开始举行,那时,公务员考试叫做“中央国家机关补充工作人员考试”,主要是针对个别部、委、办、局举办,不是全国统一考试.1989-1993,考试科目为行政职业能力测验(占10

1994年8月19日 中央国家机关首次招考公务员 1994年8月19日中央国家机关首次招考公务员,3天里13500人亲临打探,4400人正式报名.但公务员受到越来越多的监督. 具体请查阅:http://edu.qq.com/a/20090819/000025.htm

大约在1994年左右,或者是1995年.

公务员录用制度建立起始于1980年,正规化于1989年.1. 公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员.在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国

1、国家公务员制度诞生:1993年10月1日,《国家公务员暂行条例》开始施行.这是我国人事制度改革和发展的里程碑,标志着具有中国特色的国家行政机关新的人事管理制度的基本确立.2、内涵: 国家公务员制度,是具有中国特色的、适应建立社会主义市场经济体制需要的、政府机关工作人员的管理制度.它是在继承和发扬我国干部人事管理优良传统和基本经验的基础上,吸收党的十一届三中全会以来干部人事制度改革的成果,并借鉴发达国家的有益做法而形成的.3、意义: 公务员制度的建立和推行,有利于对干部实现分类管理;有利于加强廉政建设;有利于增强政府机关的生机和活力;有利于促进政府机关人事管理的科学化、法制化.

1988年3月,为进一步加强政府人事工作,更好地推行公务员制度,中央决定成立国家人事部.人事部的成立标志着国家公务员制度开始向实施阶段过渡.人事部从1989年起即开始组织公务员制度的试点工作,首先在国务院的六个部门即审计署

中国自1994年开始实行国家公务员考试录用制度 报考公务员的有关人员必须具备下列基本条件: (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利 (二)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义 (三)遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神 (四)报考省级以上政府工作部门的应具有大专以上文化程度,报考市(地)级以下政府工作部门的文化程度由省级录用主管机关规定 (五)报考省级以上政府工作部门的须具有两年以上基层工作经历,国家有特殊规定的除外 (六)身体健康,年龄为三十五岁以下 (七)具有录用主管机关批准的其它条件 国家公务员一年只招考一次,一般在10-11月份左右,招考信息国家公务员网发布的比较及时.你可以多关注一下.

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